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Baralho SOS: Saúde Mental no Trabalho

Código 773191

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autocuidado bemestar inteligênciaemocional mindfulness psicoeducação

Descrição

Baralho SOS: Saúde Mental no Trabalho

O Baralho SOS: Saúde Mental no Trabalho é um recurso psicoeducativo desenvolvido para promover o autocuidado emocional e incentivar hábitos saudáveis durante a rotina profissional. Criado por Aline Soares, psicoterapeuta e especialista em orientação de carreira, o material oferece práticas simples e acessíveis que ajudam a reduzir o estresse, fortalecer o bem-estar e estimular a autorregulação emocional no ambiente de trabalho.

Organizado em categorias temáticas e atividades práticas, o baralho convida o usuário a realizar pequenas pausas ao longo do dia, desenvolver maior consciência sobre seus pensamentos e emoções e incorporar estratégias que favorecem uma relação mais saudável com o trabalho.

Como Funciona

Cada carta apresenta uma proposta prática, reflexão ou exercício de rápida aplicação, permitindo que o profissional desenvolva pequenas ações de autocuidado durante a jornada de trabalho.

Entre os conteúdos estão desafios de atenção plena, técnicas de respiração, alongamentos, identificação de gatilhos emocionais, reflexões sobre autocuidado, frases inspiradoras e práticas voltadas ao fortalecimento da saúde mental.

Categorias Trabalhadas

  • Autocontrole e autoconfiança
  • Limites saudáveis e assertividade
  • Inteligência emocional
  • Aceitação e compaixão
  • Autocobrança e perfeccionismo
  • Resiliência e otimismo
  • Irritantes
  • Reconexão e pensamento
  • Conexão e bem-estar no trabalho
  • Propósito e realização
  • Clareza e organização mental
  • Presença e foco

Destaques do Material

  • Estimula pausas conscientes durante a rotina profissional.
  • Promove práticas rápidas de atenção plena (mindfulness).
  • Auxilia na identificação de gatilhos emocionais e padrões de comportamento.
  • Favorece o desenvolvimento da inteligência emocional e do autocuidado.
  • Contribui para redução do estresse e aumento da qualidade de vida no trabalho.
  • Pode ser utilizado individualmente ou em ações de desenvolvimento organizacional.

Indicação

Indicado para profissionais de diferentes áreas, psicólogos, gestores, equipes de Recursos Humanos, consultores, líderes e organizações que desejam incentivar práticas de promoção da saúde mental, prevenção do adoecimento emocional e fortalecimento do bem-estar no ambiente de trabalho.

Benefícios

  • Fortalece hábitos de autocuidado.
  • Estimula maior consciência emocional.
  • Melhora foco, presença e organização mental.
  • Favorece o equilíbrio entre produtividade e bem-estar.
  • Pode ser utilizado como ferramenta de psicoeducação, desenvolvimento humano e qualidade de vida no trabalho.

Autora

Aline Soares – Psicoterapeuta e especialista em Orientação de Carreira.

Observações

Imagens meramente ilustrativas.