O Inventário Fatorial de Personalidade ? IFP-II é uma ferramenta atualizada de avaliação da personalidade, fundamentada na teoria das necessidades ou motivos psicológicos de Henry Murray. Esta versão recente foi desenvolvida a partir de estudos psicométricos aprimorados e normas que englobam participantes de todas as regiões do Brasil. O IFP-II agora contém 100 afirmativas, abrangendo 13 fatores de personalidade: Assistência, Intracepção, Afago, Autonomia, Deferência, Afiliação, Dominância, Desempenho, Exibição, Agressão, Ordem, Persistência e Mudança. Esses fatores estão agrupados em três categorias de segunda ordem: Necessidades Afetivas, Necessidades de Organização, e Necessidades de Controle e Oposição. O inventário é amplamente utilizado em diversos contextos como clínico, organizacional e orientação profissional/carreira, proporcionando insights valiosos para a compreensão e avaliação da personalidade.
Objetivo
O objetivo do IFP-II é traçar um perfil detalhado da personalidade de um indivíduo, identificando as principais necessidades ou motivos psicológicos que influenciam seu comportamento.
População
O IFP-II é destinado a indivíduos com idades entre 14 e 86 anos, que possuam pelo menos o ensino fundamental, tornando-se uma ferramenta versátil e acessível para uma ampla faixa etária.
Aplicação
Este inventário pode ser aplicado individualmente ou em grupos, dependendo das necessidades específicas da avaliação e do contexto no qual é utilizado.
Tempo
O IFP-II não possui um limite de tempo estabelecido para sua aplicação, mas geralmente leva cerca de 20 minutos para ser completado.
Correção
A correção do IFP-II pode ser realizada de forma manual ou informatizada. A opção informatizada é gratuita mediante a compra do bloco de respostas, facilitando assim a análise e interpretação dos resultados.
O IFP-II é uma ferramenta essencial para profissionais que buscam um entendimento profundo das dinâmicas de personalidade em diferentes âmbitos, contribuindo significativamente para o planejamento de intervenções, desenvolvimento pessoal e profissional, bem como para a melhoria da gestão organizacional.
Composição
01 Bloco com 25 folhas de perfil masculino
Autores
Irene F. Almeida de Sá Leme
Ivan Sant?Ana Rabelo
Gisele Aparecida da Silva Alves
Instrumento de uso restrito a psicólogos
